Project 98. 家族あってこそ仕事

振り返ると当社は「社員重視」の貫いた100年でもありました。

「良い仕事は良い家庭環境があってこそ」との信念のため、七夕やクリスマス、それに現場見学会など社内で行われるイベントが家族を重視した内容が多いのは、社員と家族への想いの表れでもあります。

このような取り組みで当社の常務である星野秀治が「家族あってこそ仕事」というタイトルで新聞に掲載されたこともあります。

以前も紹介したように、若い社員や女性社員への福利厚生を見直したり、新設を検討することも常々考えていかなければならないと思っています。

社員からの「子供ができた」「家を建てた」という報告は、会社全体としてとても嬉しい反面、これからも社員と家族の生活をしっかり守っていかなければならないという使命感が込み上げます。次の100年に向けて変わらない想いです。